SPARK Academy
Mitarbeitende befähigen, Brücken zu bauen. Veränderung wirksam gestalten.
Die SPARK Academy bietet Lern- und Entwicklungsreisen für Brückenbauer:innen in Organisationen zwischen Strategie, Methodenkompetenz und Umsetzungspraxis. Damit Veränderung gelingt.
Facilitation – was ist das?
Wenn Ideen Funken schlagen sollen, braucht es mehr als einen Workshop.
Es braucht Facilitation.
Facilitation bedeutet, Menschen in ihren Organisationen so zusammenzubringen, dass ein besseres und effektiveres Miteinander entsteht. Ideen sind da – mit Facilitation bringst du Wirkung rein. Durch eine co-kreative Entwicklung von Ideen, für nachhaltige Entscheidungsfindung, Problemlösung und gute Kommunikation in der Zusammenarbeit. Das Ganze von innen heraus. Ein echter Booster für eure Innovationskultur.
Genau das tun wir bei SPARK Facilitation für IdeenAnzünder.
Wir schaffen den Raum, in dem Menschen sich einbringen und befähigen sie, neue Perspektiven entstehen zu lassen und aus guten Ideen echte Vorhaben zu machen. Wir lösen Knoten im Kopf, bringen frischen Wind in festgefahrene Diskussionen und verwandeln Energie in gemeinsame Richtung. Für deine Projekte, Workshops und Meetings.
SPARK – Wir entzünden, was möglich ist.
SPARK Facilitation
Wir bringen Menschen ins Tun
Lerne Meetings, Workshops und Projekte so zu gestalten, dass Beteiligung, Kreativität und Umsetzungskraft entstehen.
… und du machst einen Unterschied.
Was du lernst
Aus guten Meetings werden Räume für Veränderung.
Nach SPARK kannst du:
Gruppenprozesse sicher begleiten
Meetings und Workshops lebendig und wirksam gestalten
Veränderungsprozesse moderieren
Ideen in Umsetzung bringen
Konflikte konstruktiv nutzen
Kreativität und Innovation fördern
Beteiligung aktivieren
Mit deiner Arbeit einen Unterschied machen
Dein Werkzeugkoffer
Bewährte Methoden. Praktisch angewendet. Du arbeitest unter anderem mit:
Methoden aus dem Systemischen Coaching und der Systemischen Breratung
Liberating Structures und Design Thinking
Agile Facilitation
Storytelling
Angewandter Improvisation
Konflikt- und Dialogmethoden
Kreativitäts- und Innovationswerkzeugen
Lust auf Wirksamkeit?
Dann lass uns mal unverbindlich sprechen.
Dein Mehrwert
Höhere Veränderungsgeschwindigkeit
Entlastung von Führungskräften
Entwicklung von Netzwerk-, Projekt- und Prozesskompetenz
Erhöhung der Mitarbeitendenmotivation & Bindung
Mehr Kreativität durch innovative Methoden
Stärkung von Selbstverantwortung & Eigenwirksamkeit
Praktikable Lösungen statt theoretischer Konzepte – für Menschen, die einen Unterschied machen wollen.
Für wen das Programm gedacht ist
Ich arbeite mit Menschen, die:
Verantwortung neu denken wollen
mehr als nur neue Methoden wollen
Veränderungen nachhaltig verankern wollen
SPARK Faciliation für IdeenAnzünder richtet sich an Mitarbeitende aus Projektleitung, Personalentwicklung, Stabsstellen und Führung und an Menschen, die Lust haben, am System zu arbeiten und nicht nur im System.
Das Programm
Lernen durch Tun
Online-Kick-off
Gemeinsamer Start. Haltung. Rolle. Erste Methoden.
Facilitation Lab.
Moderieren. Ausprobieren. Heiter scheitern. Weitermachen.
Arbeiten an echten Praxisfällen.
Zwei Sprechstunden
Für Fragen. Herausforderungen. Begleitung.
Alltagstransfer
Check-out. Reflexion. Transfer in den Alltag.
Am Ende stehen keine theoretischen Konzepte, sondern:
Konkrete, getestete Lösungsideen
Mitarbeitende mit praktischer Methoden- und Projekttkompetenz
Ein übertragbarer Rahmen für weitere Entwicklungsprojekte
Was bleibt
SPARK Facilitation für IdeenAnzünder hinterlässt mehr als Lösungen.
Es hinterlässt Menschen, die die Fähigkeit besitzen, Menschen zusammenzubringen und Bewegung zu erzeugen.
Ein Funke reicht.
Wenn der Rahmen stimmt.